Stefano Carotti
Articolo 18: di cosa stiamo parlando?
In questi giorni la discussione sulla rivisitazione dell’articolo 18 è al centro dell’attenzione e del dibattito politico e mediatico. Si assiste ad un confronto...
Limite del 20% per i contratti a tempo determinato: calcolo ed...
Ci siamo. Il contratto a tempo determinato è pronto per affrontare una nuova stagione della “storia infinita” degli ultimi tempi: un sequel normativo giocato...
Superminimi: definizione, natura e assorbibilità
Cosa si intende per retribuzione? Quali sono gli elementi che la compongono? Quali sono le caratteristiche del trattamento accessorio “superminimo”? Può essere sospesa l’erogazione...
Somministrazione di lavoro e sanzioni: una sintesi
Come è regolata la somministrazione di lavoro? In quali casi non si può ricorrere al contratto di somministrazione? Quali sono le sanzioni in caso...
Sono possibili due o più rapporti di lavoro in capo allo...
È possibile che un soggetto instauri più rapporti di lavoro? Quali sono i limiti imposti dalla legge? Cosa succede se i datori di lavoro...
La determinazione del corrispettivo nelle nuove co.co.pro.
In questo articolo vogliamo soffermarci su quello che è stato definito come uno degli aspetti più singolari del contratto a progetto: la determinazione del...
Lavoro ripartito: cosa c’è che non va?
Il lavoro ripartito (o job sharing) è stato previsto dall’art. 41 del D.Lgs n. 273/2003 come una forma contrattuale che prevede la distribuzione della...
Contratto di apprendistato: recesso durante e al termine del periodo di...
Uno degli aspetti più controversi connessi al contratto di apprendistato è la disciplina relativa alle modalità di esercizio del recesso. Ripercorriamo qui di seguito...
Il periodo di comporto: breve vademecum
Il codice civile stabilisce uno dei regimi di tutela riconosciuti al lavoratore durante il periodo di malattia (o infortunio), consistente nel divieto per il...