DVR: Individuazione dei rischi e delle persone esposte
In questo articolo introdurremo l’iter da percorrere per svolgere correttamente il processo di valutazione dei rischi nei luoghi di lavoro, mutuandolo in parte dalla...
“Manovrina”: definitive le novità per il lavoro
Tra gli interventi contenuti nella “Manovrina” che interessano il mondo del lavoro e che istituiscono novità rispetto alla normativa vigente vi sono quelli in...
Fringe benefit esenti sino a 3.000 euro anche per gli amministratori
I fringe benefit possono essere riconosciuti anche agli amministratori di società e, più in generale, a tutti i percettori di reddito assimilato al reddito...
Contratto a progetto illegittimo: quantificazione del risarcimento
La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 24100 del 26 settembre 2019, dispone che il contratto co.co.pro. (collaborazione coordinata a progetto) che presenta...
Malattia o infortunio del professionista: sospensione dei termini per gli adempimenti...
L’Agenzia delle Entrate, con l’interpello n. 248 del 13 marzo 2023, interviene a proposito della decorrenza dei termini per gli adempimenti tributari a carico...
Il Decreto Sostegni proroga il divieto di licenziamento
Per effetto delle disposizioni contenute nel Decreto Sostegni, viene ulteriormente prorogato il cosiddetto “blocco” dei licenziamenti. Chiariamo quali sono i soggetti destinatari e quali...
Fondo di solidarietà bilaterale per attività professionali: istruzioni INPS
A seguito della pubblicazione della Circolare del 26 maggio 2021, n. 77, l’Inps fornisce chiarimenti in merito alla disciplina del Fondo di solidarietà bilaterale...
Cos’è il procedimento disciplinare?
Il rapporto di lavoro si contraddistingue per essere un rapporto di durata a prestazioni reciproche in cui, all’obbligo del lavoratore di prestare la propria...
Congedo parentale a ore: la domanda online
Sul sito dell’INPS è disponibile il servizio per l’invio telematico delle domande di congedo parentale su base oraria. Vediamo come funziona.
Congedo parentale: le novità...