Validità delle dimissioni in presenza di fatti concludenti
L’articolo 26 del Decreto Legislativo 2015, n. 151 ha reso obbligatoria l'adozione di una forma specifica per la comunicazione delle dimissioni volontarie da parte...
La nuova qualifica del lavoratore impatriato e le agevolazioni previste
Il lavoratore distaccato in un paese estero per 24 mesi, con la qualifica di impiegato, può beneficiare delle agevolazioni previste in favore dei cosiddetti...
Rientro dei cervelli: novità sulle agevolazioni
Con l’approvazione del Decreto Fiscale 2020 è stata anticipata al 2019 la decorrenza del nuovo regime dei lavoratori impatriti, dei docenti e ricercatori, inizialmente...
ENPAV: i limiti alla deducibilità del contributo integrativo minimo
Tra i contributi che un professionista iscritto al relativo Albo deve versare, ve ne sono solo alcuni deducibili, ma a determinate condizioni. Per quanto...
Contratto a progetto illegittimo: quantificazione del risarcimento
La Corte di Cassazione, con la sentenza n. 24100 del 26 settembre 2019, dispone che il contratto co.co.pro. (collaborazione coordinata a progetto) che presenta...
Legge di Bilancio 2020 e buoni pasto: possibili nuovi scenari
Nella Legge di Bilancio 2020, attualmente all’esame del Parlamento, vi sono novità anche in rifermento ai fringe benefits e al welfare aziendale. In questo...
Premi di risultato: la detassazione si applica al periodo in cui...
Le aziende che prima dell’entrata in vigore della Legge 208 del 2015 avevano già in essere accordi non conformi alle disposizioni normative e che...
Riders e nuovi provvedimenti a tutela
La straordinaria necessità e urgenza di emanare disposizioni finalizzate ad assicurare protezione economica e normativa ad alcune categorie di lavoratori particolarmente deboli, quali i...
Rilevazione delle presenze: le indicazioni della Corte Europea
È del 14 Maggio 2019 la Sentenza della Corte di Giustizia europea, causa C-55/418, che, interpretando la direttiva UE n. 89/391/CE sulla sicurezza e salute dei...